近日，
，，总部合成氨厂精心挑选出6位资历老、、、技术硬的老师傅，，与13位徒弟自愿组队，，，
，在厂委会的见证下，
，，明确师徒职责
，，签订师徒协议
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        师生结对、
、、以老带新，，一直是总部合成氨厂培养新员工、、关键岗位技术员工的传统好方法之一
。。合成氨厂作为我司机械设备最多、、、、且最为精密的工厂
，，，多年来通过师徒结对方式培养出大批技术骨干和管理干部，，为了该厂正常生产经营和持续创新奠定了坚实的人力基础，
，
，，取得了较好成绩，，
，，走在了公司各工厂前列
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        据悉，，该厂在集团公司2016年化工与技能专业培训考核中取得综合第一名的好成绩。。。