8月16日，，，，河北棕科电子组织全体员工进行安全培训，，并在形式和内容上进行了创新
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        一是培训环节多样化：首先，，，，打破以车间为单位开展学习的模式，，
，采取抽签形式进行分组；其次，，，，改变“填鸭”式的灌输，，采用生动鲜活的安全视频案例，
，，对职工进行潜移默化的教育；最后，，，
，在培训中增加游戏环节，，，通过寓教于乐，，，，让职工对培训内容进行巩固。
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        二是培训内容接地气
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。本次安全培训不是照搬条条框框，，，教条地照本宣科，，，而是将10个安全违章视频案例作为主轴线，，，结合河北棕科电子实际情况进行分析。。
        这种宽松、、快乐
，，，，体验式培训，，调动了职工参训热情，，
，，取得了事半功倍的效果
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