人物档案

肖键，，，，1992年出生
，，2016年8月加入吉林棕科电子，，现任复合肥厂高塔车间主任。。入职九年，，他将最好的年华“钉”在了生产一线
，，，从青涩的大学毕业生，，，成长为同事信赖的“主心骨”和领导放心的“守护者”。。。他用日复一日的实干，，，在高塔之下，，，递交了一份关于青春
、、、责任与热爱的答卷。。。。

冲锋在前，，
，以行动作表率

  “要求职工做到的，，，，我必首先做到”——这不仅是肖键常挂嘴边的话，
，，，更是他扎根一线的行动准则。
。作为高塔车间的“领头雁”，，他始终以“第一责任人”的标准要求自己。
。。每天他总会提前一小时，
，七点就到达车间。。如果生产顺利，，，，他通常也会在车间待到晚上八九点
，，钻研工艺细节；如果出现生产异常，，，，他更是与同事并肩作战解决问题，，时至凌晨一两点是家常便饭。。
。偌大的厂区，，，他每日往返巡查五六次，，，，累计步行超过10公里，，，用脚步筑牢生产安全的坚实防线。。
。。

  每逢车间检修改造，，肖键总是主动扛起重担，，，反复推敲工艺优化方案，
，
，，提出多项合理化建议，，为设备高效运转、、、流程顺畅推进贡献智慧。。。。一个寒冬深夜
，，，高塔造粒岗位员工突发疾病缺岗，，为不影响生产进度，
，，肖键毫不犹豫顶上空缺，
，，，在严寒中连续奋战数小时，，，直至当天生产任务圆满完成。。。
。他的敬业与坚守，，深深感染着身边每一位同事
，
，，凝聚起车间上下“心往一处想
、、劲往一处使”的实干合力
。。

严抓安全，
，以责任护周全

  “安全生产是企业的生命线，
，
，更是每个家庭的‘定心丸’”
。
。深谙此理的肖键，，，，始终将安全管理置于工作首位。。。。东北地区的季节性用工带来挑战：生产旺季时，，劳务工更换频繁，
，，新员工占比高，，，
，他们安全认知不足、
、生产经验薄弱，
，，，使得安全管理难度更大。。。

  为确保每位员工“高高兴兴上班来，，，，平平安安回家去”，
，，肖键将“课堂”设在车间一线。。。。他利用班前班后会，，，，结合真实案例讲解操作规程，，，
，手把手教导新员工掌握安全技能，，
，反复叮嘱“安全无小事，，，细节定成败”。。。。在新员工实习期间，，，，他更是“连轴转”：白天跟岗指导，，
，晚上梳理问题、、、优化培训方案，
，几乎未曾睡过一个安稳觉。。
。。有同事劝他别太拼，，，注意休息，，，他却笑着说：“这些员工都是家里的顶梁柱，，，公司把他们交到我手上，
，，我就得担起这份责任。。。。只有等他们都能独立上岗、、、
、安全操作，，，，我才能真正放心。。”

  在他的不懈努力下，，，新员工迅速掌握了安全标准化要求和岗位操作技能，，车间形成了“人人讲安全、、、、事事守规范”的良好氛围。。任职以来，，，高塔车间实现了“安全零事故”
，
，，他用责任筑起了一道坚不可摧的安全防线。
。

精耕细作，，，以细节提效能

  “管理要抓大
，，也不能放小”。
。。肖键是车间里出了名的“细心人”。。从初入职场的“新人”成长为如今的“老师傅”，，，
，多年的沉淀让他深知，，，车间管理的生命力蕴藏于细节之中。
。
。。一次
，，
，他看到车间里破损的废旧编织袋被随意丢弃，，
，，觉得十分可惜，，，便组织车间女职工利用休息时间，，
，将编织袋拆解、、
、、加工
，，，，制成耐用的扫帚供车间使用。。。。这一举措既减少了浪费
，，，，又为企业节约了成本
，，，以“小创新”践行了“降本增效”的理念。
。

  在质量管理上，，肖键更是“眼里容不得沙子”。。他坚信“质量是产品的尊严”，，，，严格把控每一个生产环节
。。一旦发现产品不合格或养分超标，
，，，他立即组织召开分析会，
，，，从原料、、工艺、、、操作等环节逐一排查，，，，找准根源，，制定改进措施，，，确保“问题不重复发生”。
。在他的精细化管理下，，，高塔车间不仅实现了高质量稳产高产，，
，更让“重质量、、、、降成本”的意识深入人心。。
。。“质量管理非一人之功，，，，需全员共识；降本增效非空洞口号，，需日常践行。。。”肖键的这句话，，已成为车间上下的一致行动准则。。

  肖键是高塔车间生产安全和产品质量的忠诚“守护者”
，，
，，更是洋丰“守正
、
、敬业、
、、匠心
、、协作”价值观的践行者。。。。他没有惊天动地的壮举
，，，没有豪言壮语的呐喊，
，只是用日复一日的坚守和点点滴滴的实干，，，在平凡的岗位上诠释责任与担当。。